新華社香港7月14日電（記者韋驊）香港特區(qū)政府勞工及福利局14日透露，各人才措施自實施至今反應(yīng)良好。自特區(qū)政府去年12月實施一系列招攬人才措施以來，截至今年6月30日，各項輸入人才計劃共收到超過100000例申請，入境事務(wù)處已批出約61000例。

勞工及福利局局長孫玉菡當日主持座談會，與本地主要商會及人力資源管理業(yè)界回顧本屆政府上任一年以來就人才和人力相關(guān)工作取得的進展，并就未來工作交換意見。

據(jù)悉，在各人才措施中，“高才通計劃”反應(yīng)尤其踴躍，至今已接獲超過36000例申請，批出約26000例。各計劃反應(yīng)正面，肯定香港對外來人才前來居住和工作的吸引力。

特區(qū)政府方面有信心達成施政報告訂立的今年目標，即每年輸入至少35000名預(yù)計留港至少12個月的外來人才。展望將來，勞工及福利局表示正籌備成立“香港人才服務(wù)窗口”的實體辦公室，專責招攬及支援人才的前線工作。

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